လုပ်ငန်းခွင် ဘေးကင်းရေး・သီအိုရီမေးခွန်း 2 / 34

ကျန်းမာရေး၊ လုပ်သားနှင့် လူမှုဖူလုံရေး ဝန်ကြီးဌာန (厚生労働省) ၏ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာချက်အရ အစားအသောက် ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းတွင် ဒဏ်ရာရသူများ၏ ထူးခြားချက်အဖြစ် မှန်ကန်သည့်အရာမှာ မည်သည့်အရာနည်း။

ကိုယ်တိုင်ရေးသော လေ့ကျင့်ခန်း · စာမေးပွဲပုံစံအတိုင်း (ဖူရိဂနပါ ဂျပန်စာ)

厚生労働省(こうせいろうどうしょう)の分析(ぶんせき)で、食料品製造業(しょくりょうひんせいぞうぎょう)でけがをした人(ひと)の特徴(とくちょう)として正(ただ)しいものはどれですか。

မြန်မာဘာသာပြန်

ကျန်းမာရေး၊ လုပ်သားနှင့် လူမှုဖူလုံရေး ဝန်ကြီးဌာန (厚生労働省) ၏ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာချက်အရ အစားအသောက် ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းတွင် ဒဏ်ရာရသူများ၏ ထူးခြားချက်အဖြစ် မှန်ကန်သည့်အရာမှာ မည်သည့်အရာနည်း။

  1. အတွေ့အကြုံ 1 လနှင့် အောက်ရှိသူများက ထက်ဝက်ကျော် ဖြစ်သည်
  2. အတွေ့အကြုံ 1 နှစ်နှင့် အောက်ရှိသူများ 34% ခန့် ရှိသည်
  3. အတွေ့အကြုံ 10 နှစ်နှင့်အထက်ရှိသူများက အများစု ဖြစ်သည်
အဖြေနှင့် ရှင်းလင်းချက် ကြည့်ရန်
အဖြေမှန်
2
経験(けいけん)1年(ねん)以下(いか)の人(ひと)が約(やく)34%いるအတွေ့အကြုံ 1 နှစ်နှင့် အောက်ရှိသူများ 34% ခန့် ရှိသည်

ရှင်းလင်းချက် (မြန်မာ)

ဒဏ်ရာရသူများထဲတွင် အတွေ့အကြုံ 1 နှစ်နှင့် အောက်ရှိသူများမှာ 34% ခန့် ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံ 1 လနှင့် အောက်ရှိသူများမှာ 7% ခန့်သာ ဖြစ်ပြီး ထက်ဝက်ကျော် မဟုတ်ပါ။ အလုပ်နှင့် ကျင့်သားမရသေးသော ကာလတွင် ပိုမို သတိထားရန် လိုအပ်သည်။

ရှင်းလင်းချက် (ဂျပန်)

けがをした人(ひと)のうち、経験(けいけん)1年(ねん)以下(いか)の人(ひと)が約(やく)34%です。経験(けいけん)1か月(げつ)以下(いか)の人(ひと)は約(やく)7%で、半分(はんぶん)以上(いじょう)ではありません。仕事(しごと)に慣(な)れていない時期(じき)ほど注意(ちゅうい)が必要(ひつよう)です。

ကိုးကားချက်

ဤမေးခွန်းကို ဂျပန် ကျန်းမာရေး၊ အလုပ်သမားနှင့် လူမှုဖူလုံရေး ဝန်ကြီးဌာန စသည်တို့၏ ထုတ်ပြန်ထားသော စာရွက်စာတမ်းများကို အခြေခံ၍ ကိုယ်တိုင် ရေးသားထားသည်။ အမှန်တကယ် စာမေးပွဲ၏ မေးခွန်း မဟုတ်ပါ။

“လုပ်ငန်းခွင် ဘေးကင်းရေး အခြေခံ” မေးခွန်းများကို ဆက်ဖြေရန်

ခေါင်းစဉ်တိုင်း၏ ပထမ မေးခွန်း 5 ခုနှင့် စမ်းသပ်စာမေးပွဲ 1 ကြိမ်သည် အခမဲ့ ဖြစ်သည်။

စာရင်းသွင်းရန် မလိုပါ · စမ်းသပ်စာမေးပွဲ 1 ကြိမ်နှင့် ဘာသာရပ်တိုင်း၏ မေးခွန်း 5 ခု အခမဲ့ · အားလုံးအတွက် ¥1,500 တစ်ကြိမ်တည်း