လုပ်ငန်းခွင် ဘေးကင်းရေး・အခြေအနေ ဆုံးဖြတ်ခြင်းမေးခွန်း 11 / 14

အလုပ်တွင် အငယ်ဖြစ်သူ (後輩) တစ်ဦးက “လုပ်ငန်းစဉ်အတိုင်း မလုပ်ခဲ့သဖြင့် လက်က ဓားသွားနှင့် နီးကပ်သွားပြီး လန့်သွားခဲ့သည်” ဟု သတင်းပို့လာသည်။ သင် မည်သို့ ပြုလုပ်မည်နည်း။

ကိုယ်တိုင်ရေးသော လေ့ကျင့်ခန်း · စာမေးပွဲပုံစံအတိုင်း (ဖူရိဂနပါ ဂျပန်စာ)

後輩(こうはい)が報告(ほうこく)に来(き)ました。「手順(てじゅん)どおりにしなかったら、手(て)が刃(は)に近(ちか)づいてヒヤッとした」。どうしますか。

မြန်မာဘာသာပြန်

အလုပ်တွင် အငယ်ဖြစ်သူ (後輩) တစ်ဦးက “လုပ်ငန်းစဉ်အတိုင်း မလုပ်ခဲ့သဖြင့် လက်က ဓားသွားနှင့် နီးကပ်သွားပြီး လန့်သွားခဲ့သည်” ဟု သတင်းပို့လာသည်။ သင် မည်သို့ ပြုလုပ်မည်နည်း။

  1. လုပ်ငန်းစဉ်ကို မလိုက်နာခဲ့သဖြင့် လူအားလုံးရှေ့တွင် ပြင်းပြင်းထန်ထန် သတိပေးမည်
  2. အပြစ်မတင်ဘဲ ကျေးဇူးတင်ကြောင်း ပြောပြီး လုပ်ငန်းစဉ်တွင် လက်တွေ့မကျသည့်အချက် ရှိမရှိ ပြန်လည်သုံးသပ်ရန် အခွင့်အရေးအဖြစ် ယူမည်
  3. ဒဏ်ရာ မရခဲ့သဖြင့် ထိုသတင်းပို့ချက်ကို မရှိခဲ့သကဲ့သို့ သဘောထားမည်
အဖြေနှင့် ရှင်းလင်းချက် ကြည့်ရန်
အဖြေမှန်
2
責(せ)めずにお礼(れい)を言(い)い、手順(てじゅん)に無理(むり)がないか見直(みなお)す機会(きかい)にするအပြစ်မတင်ဘဲ ကျေးဇူးတင်ကြောင်း ပြောပြီး လုပ်ငန်းစဉ်တွင် လက်တွေ့မကျသည့်အချက် ရှိမရှိ ပြန်လည်သုံးသပ်ရန် အခွင့်အရေးအဖြစ် ယူမည်

ရှင်းလင်းချက် (မြန်မာ)

မတော်တဆ ဖြစ်လုနီးပါး အဖြစ်အပျက် (ヒヤリハット) လှုပ်ရှားမှုကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နိုင်ရန် သတင်းပို့သူကို အပြစ်မတင်ရန် အရေးကြီးသည်။ လုပ်ငန်းစဉ်အတိုင်း မလုပ်ခဲ့ခြင်းမှာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်း စာတမ်း (手順書) တွင် လက်တွေ့မကျသော အချက် ရှိနေ၍ ဖြစ်နိုင်သည်။ ပြန်လည်သုံးသပ်ရန် အခွင့်အရေးဟု သဘောထားသည်။

ရှင်းလင်းချက် (ဂျပန်)

ヒヤリハット活動(かつどう)を続(つづ)けるには、報告(ほうこく)した人(ひと)を責(せ)めないことが大切(たいせつ)です。手順(てじゅん)どおりにしなかったのは、手順(てじゅん)書(しょ)に無理(むり)があったからかもしれません。見直(みなお)しの機会(きかい)と考(かんが)えます。

ကိုးကားချက်

ဤမေးခွန်းကို ဂျပန် ကျန်းမာရေး၊ အလုပ်သမားနှင့် လူမှုဖူလုံရေး ဝန်ကြီးဌာန စသည်တို့၏ ထုတ်ပြန်ထားသော စာရွက်စာတမ်းများကို အခြေခံ၍ ကိုယ်တိုင် ရေးသားထားသည်။ အမှန်တကယ် စာမေးပွဲ၏ မေးခွန်း မဟုတ်ပါ။

“Hiyari-hatto・KYT” မေးခွန်းများကို ဆက်ဖြေရန်

ခေါင်းစဉ်တိုင်း၏ ပထမ မေးခွန်း 5 ခုနှင့် စမ်းသပ်စာမေးပွဲ 1 ကြိမ်သည် အခမဲ့ ဖြစ်သည်။

စာရင်းသွင်းရန် မလိုပါ · စမ်းသပ်စာမေးပွဲ 1 ကြိမ်နှင့် ဘာသာရပ်တိုင်း၏ မေးခွန်း 5 ခု အခမဲ့ · အားလုံးအတွက် ¥1,500 တစ်ကြိမ်တည်း